El Comité de Programa evalúa los antecedentes aportados por los interesados a través de la plataforma GRADVS y en la entrevista que se sostiene con los postulantes. En la tabla siguiente se describen los criterios e indicadores para calificar los aspectos: Formación académica, Experiencia profesional y Características personales. Cada aspecto es calificado en escala de 1 a 3. Se confecciona un listado de los postulantes ordenados en base a la calificación obtenida, de mayor a menor. Posteriormente, se seleccionan los postulantes que ocupan las primeras posiciones del cupo definido por el Programa.

Criterios para calificación y clasificación de los postulantes en proceso de admisión al PMGI:

Aspectos:	Criterios:	Indicadores/fuentes:
Formación Académica	Pertinencia con los objetivos y alcances de este Magíster Nivel de formación académica. Excelencia	Malla curricular del pregrado, postítulos u otros postgrados realizados con anterioridad. Concentración de notas
Experiencia Profesional	Experiencia y pertinencia de las actividades profesionales del postulante con los objetivos y alcances de este Magíster.	Años de experiencia laboral. Tipo de actividad laboral desempeñada. Responsabilidades, cargos. Experiencia en actividades con desafíos disciplinarios consistentes con este Programa de Magíster.
Características Personales	Capacidad para integrarse al proceso de enseñanza-aprendizaje de este programa, en cuanto a trabajar en equipos multidisciplinarios, con tolerancia y respeto.	Cartas de recomendación. Desempeño durante la entrevista personal. Antecedentes laborales. Motivaciones y expectativas del postulante.